宜都市公安局
招聘警务辅助人员19名
根据工作需要,宜都市公安局委托宜昌神龙人力资源服务有限公司面向社会公开招聘警务辅助人员(以下简称辅警)19名,辅助民警开展治安巡逻、打击违法犯罪等工作,现将有关事项公告如下:
1、招聘岗位及人数
此次招聘辅警19名,招聘职位相关要求详见《宜都市公安局2025年第一批招聘辅警职位表》(附件3)。
2、招聘条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中国共产党的领导;
3.拥护中华人民共和国宪法;
4.有良好的政治素质和道德品行;
5.具有高中(中专)及以上文化程度。年龄在18周岁以上、35周岁以下(1989年1月至2007年1月期间出生),留置看护岗位年龄适当放宽;
6.身体健康;
7.退役军人或具有射击、攀爬、擒拿格斗技能基础、体育等方面特长人员,可适当放宽招聘条件;
8.法律、法规和国家有关规定要求的其他条件。
(二)不得招聘的情形
1.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;
2.本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的;
3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清和在党纪、政务处分影响期内的;
4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;
5.因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;
6.被行政拘留、司法拘留、收容教育的;
7.被吊销律师、公证员执业证书的;
8.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;
9.从事辅警工作合同期未满擅自离职的;
10.有较为严重个人不良信用记录的;
11.现役军人;
12.在读全日制高中以上院校非2025年应届毕业生;
13.按照有关规定应当执行回避制度的;
14.其他不适宜从事辅警工作的。
3、报名及资格审核
(一)报名时间
报名时间:2025年1月26日至2025年2月12日止。
(二)报名方式
1.线上报名
应聘者自行下载《公安机关警务辅助人员报名信息登记表》填写,将所需资料【①手写填写完整的报名表扫描件或照片(附件4);②宜都市公安局职位选择承诺书(附件2);③本人户口簿、户口簿首页、身份证扫描件;④学历、学位证书原件、复印件和教育部学历证书电子注册备案表;⑤退伍证原件和复印件(若有);⑥近一个月内打印的本人征信报告文件;⑦正面免冠1寸彩色登记照电子档,JPG格式,大小不小于15K】发送至宜昌神龙人力资源服务有限公司工作人员邮箱:599982354@qq.com。
2.线下报名
线下报名的人员需携带下列资料:
(1)本人户口簿、户口簿首页、身份证原件和复印件;
(2)学历、学位证书原件、复印件和教育部学历证书电子注册备案表;
(3)退伍证原件和复印件;
(4)近一个月内打印的本人征信报告文件;
(5)两张正面免冠1寸彩色登记照3张。
(三)资格审查
1.对完成报名的考生进行现场资格审查。
2.资格审查内容:审查报名表、户口簿、二代居民身份证原件及复印件、学信网学籍证明、学历证书原件及复印件、复员退伍军人须出具退伍证原件及复印件等相关证件和材料。
4、招聘程序
1.笔试
(1)科目:包括时事政治、法律和公安业务知识等,笔试采取闭卷方式,总分100分。
(2)成绩:在报名地点公布笔试成绩。若有违规违纪行为直接取消报考资格。
2.体能测评
(1)体能测试按《宜都市公安局招聘辅警体能测试项目及标准》(附件1)执行,不合格人员不能进入下一环节。
(2)测试内容为男子1000米跑/女子800米跑,达到基本体能要求人员即为合格,未达到基本体能要求或未完成人员,取消考试资格。因体质原因不宜参加体能测试的,考生应主动提出退出,否则引发的一切后果均由考生本人承担。
3.面试
(1)确定人员:考生按照笔试成绩1:1.5的比例,且体能成绩合格方能进入面试,比例内末位成绩并列的全部进入面试。
(2)要求:考生须持身份证原件在规定的时间、地点参加面试,开考30分钟后,迟到人员不得进入考点参考。面试成绩低于60分合格线的考生不得进入下一环节。
(3)内容:主要测评考生的综合分析、情境应变、言语表达等能力。
综合成绩:综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,折算成绩均精确到小数点后两位。综合成绩将于面试结束之日起5个工作日内,在报名地点进行公布。
加分情形:公安烈士和因公牺牲公安民警的配偶子女、中共党员、退役士兵、见义勇为积极分子和警察类院校毕业生,在折合前的百分制笔试成绩上加5分,符合加分政策的考生在资格审查时需提供相关证明材料。
4.体检
(1)确定人员:从面试、体能测试合格人员中,根据笔试成绩从高到低顺序,按计划招聘人数1:1比例确定参加体检人员,不足1:1的,按实际面试、体能测试合格人数入围。入围人员末位笔试成绩出现并列的,按照面试成绩较高者进入体检的原则执行。
(2)项目和标准:体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》项目和标准,并结合本公告相关具体要求执行,体检费用自理。考生对体检结论有疑问的,可在体检结论通知之日起1日内提出复检申请,复检只进行一次,体检结果以复检为准。根据公安机关相关规定,考生还需进行涉毒检测。体检、涉毒检测不合格者,不得进入考察环节,出现缺额可依次递补。此外,以下项目按照《公务员录用体检特殊标准(试行)执行》:
①色盲、纹身、肢体功能障碍,不合格;
②影响面容且难以治愈的皮肤病(如白癜风、银屑病、血管瘤、斑痣等),或者外观存在明显疾病特征(如五官畸形、不能自行矫正的斜颈、步态异常等),不合格。
5.考察
体检合格者,由用人单位组织考察,参照招录人民警察考察相关要求执行。考察内容主要包括考生的政治道德品质、能力素质、现实表现、遵纪守法、个人征信、法院被执行人等情况,以及不得聘用和需要回避的情形等。考察不合格者不予聘用,出现缺额可依次递补。
6.公示和聘用
(1)公示。考察合格者面向社会公示,公示期为3个工作日。公示结束后,由宜昌神龙人力资源服务有限公司与招聘人员签订劳动合同,劳动合同的订立、变更、解除或者终止按照国家有关法律法规执行。
(2)岗前培训。用人单位应组织考察合格者进行岗前培训,考察合格者应在规定时间内到指定地点参训,未经同意逾期未报到者视为自动放弃应聘资格,因自动放弃应聘资格或培训不合格出现缺额,可依次递补。
(3)日常管理。考生被聘用后,由用人单位明确带辅民警和责任领导,负责日常教育管理。被聘用者必须严格遵守并执行相关纪律和规章制度。
(4)后备人才库管理。通过笔试、面试和体能测试但未能进入体检程序的应聘人员,纳入辅警后备人才库。当出现岗位空缺,一年内可按照笔试成绩(笔试、面试成绩需达到合格分数线)由高到低的顺序确定人选,按照体检、考察、公示等规定程序对空缺岗位进行补充。
以上程序的时间、地点均以对外公告、电话等方式通知为准,请准确填写联系方式并保持电话畅通。
5、工资待遇
根据岗位不同,每月实发工资3000元至4000元左右,缴纳五险一金、购买意外伤害保险,相关福利按用人单位同等待遇人员执行。
6、注意事项
(一)严肃纪律
在招考过程中,严格执行人事工作纪律,纪检部门全程监督,严肃考风考纪,防止和杜绝不正之风。对违反考试规定的考生和工作人员,参照《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》和相关法律法规处理;凡考生未在规定时间内按要求参加资格审查、体能测试、笔试、面试、体检、考察、培训、报到的,均视为自动放弃招聘资格;资格审查贯穿招聘工作全过程,在任何环节,发现考生不符合招聘条件,一律取消考录资格。
(二)其他事项
1.本次招聘不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。社会培训机构以招聘辅警等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡号,均与本次招考无关。敬请广大应聘者提高警惕,切勿上当受骗。
2.资格审查贯穿整个招录过程,资格审查可在任何一个环节进行,如发现应聘人员提供虚假应聘材料或在考核中有弄虚作假行为的,一经查实,取消招录资格。
3.本次招聘的辅警,将由宜都市公安局根据工作需要进行分配,不服从分配的,取消聘用资格。
4.报名人员应保持通讯畅通,对不按规定时间或地点参加招聘流程的,视为自动放弃。
咨询电话:0717-4889009(宜昌神龙人力资源服务有限公司)
咨询时间:工作日上午8:00-12:00,下午2:00-5:30
咨询地址:湖北省宜都市陆城街道中山路2号
宜都市公安局
2025年1月26日
附件1:宜都市公安局警务辅助人员招录体能测试项目及标准.docx