在外打工的朋友经常因为合同不规范而遭遇打不清的官司,吃了哑巴亏。专家提醒您,下列六种合同不能签:
1、口头合同 这类合同一般是由熟人牵线介绍签订的,没有书面协议。一旦发生利益纠纷,因无字据为证,打工者利益必然受损。
2、简单合同 这类合同虽有字据,但内容过简,含义不清,缺乏必要的细节约束。
3、一边倒合同 即合同内容偏向用工者,不利于打工者。当打工者利益受损时,将有苦难言,有理难申。
4、抵押合同 即打工者把一些证件、财产抵押给用工者,结果在打工者利益不保时,难以及时脱身,即使走人也要损失财物,拿不回必要的证件。
5、生死合同 一些用工者为逃避应承担的工伤责任,便在签订合同时,要求打工者“工伤自理”。这明显不符合《合同法》有关条文规定。
6、双面合同 同工者与打工者签订的规范合同用于应付有关部门检查,由用工者保存,而不符合法律规定、双方需要履行的合同才告知打工者。
只有使用由劳动部门定制的标准合同文本,才能减少不必要的麻烦。
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